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县信访局

2021年01月11日    来源:

仁寿县信访局2020年政府信息公开工作年度报告

 

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》要求,现公布仁寿县信访局2020年政府信息公开工作年度报告。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、必威体育平台,必威体育app需要报告的事项六个方面的内容。本报告中的数据统计期限为2020年1月1日至12月31日。    

一、总体情况    

2020年,仁寿县信访局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和省市县政务公开工作要求,进一步强化组织领导,明确责任分工,细化任务分解,切实做到了及时发布涉及本单位的各类政府信息,主动回应群众关切,落实政策解读工作,提升服务群众能力,进一步密切了干群关系,树立了良好的政府形象。    

(一)强化组织领导。党组将政务信息公开工作纳入重要议事日程,专题进行安排部署,定期对县政府的季度通报传达学习、查摆问题、切实整改。同时,为进一步深化和规划政府信息公开工作,明确了一名分管领导具体负责指导,监督各股室信息公开工作,办公室具体负责日常政务公开。    

(二)建立联审制度。进一步强化公开保密审查制度,坚持信息发布联审制度,由分管领导和单位负责人签批层层审核把关后,再由宣传人员校对后对外发布并归档留存,确保信息发布的及时性、真实性和准确性。    

(三)推动规范建设。建立政府公开投诉受理制度,群众可通过政府门户网站进行信访投诉,进一步畅通信访渠道,便于群众表达诉求。建立定期督导检查制度,对每季度县政府的通报情况在全体干部大会上进行传达学习,查摆问题、对症下药。建立政务公开内容备查制度,对在网络上发布的每条信息都填写“信息发布保密审查表”,使政务公开工作不断规范化、制度化,保证政务公开工作有序扎实推进。    

(四)政务公开情况。2020年,本单位主动公开的信息包括:机构概况及职能、财务信息、动态信息、经验交流、巡察整改情况以及依申请公开等。截止2020年12月31日,本单位在政府门户网站42条,发布工作动态33条,处理政府信息依申请公开1条。    

二、主动公开政府信息情况    

第二十条第(一)项    

信息内容    

本年新    

制作数量    

本年新    

公开数量    

对外公开总数量    

规章    

0    

0    

0    

规范性文件    

0    

0    

0    

第二十条第(五)项    

信息内容    

上一年项目数量    

本年增/减    

处理决定数量    

行政许可    

0    

0    

0    

必威体育平台,必威体育app对外管理服务事项    

0    

0    

0    

第二十条第(六)项    

信息内容    

上一年项目数量    

本年增/减    

处理决定数量    

行政处罚    

0    

0    

0    

行政强制    

0    

0    

0    

第二十条第(八)项    

信息内容    

上一年项目数量    

本年增/减    

行政事业性收费    

0    

0    

第二十条第(九)项    

信息内容    

采购项目数量    

采购总金额    

政府集中采购    

1    

377400    

三、收到和处理政府信息公开申请情况    

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)    

申请人情况    

自然人    

法人或必威体育平台,必威体育app组织    

总计    

商业企业    

科研机构    

社会公益组织    

法律服务机构    

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一、本年新收政府信息公开申请数量    

1    

0    

0    

0    

0    

0    

1    

二、上年结转政府信息公开申请数量    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

三、本年度办理结果    

(一)予以公开    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计必威体育平台,必威体育app情形)    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

(三)不予公开    

1.属于国家秘密   

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

2.必威体育平台,必威体育app法律行政法规禁止公开    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

3.危及“三安全一稳定”    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

4.保护第三方合法权益    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

5.属于三类内部事务信息    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

6.属于四类过程性信息    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

7.属于行政执法案卷    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

8.属于行政查询事项    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

(四)无法提供    

1.本机关不掌握相关政府信息    

1    

0    

0    

0    

0    

0    

1    

2.没有现成信息需要另行制作    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

3.补正后申请内容仍不明确    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

三、本年度办理结果    

(五)不予处理    

1.信访举报投诉类申请    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0     

2.重复申请    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

3.要求提供公开出版物    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

4.无正当理由大量反复申请    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

(六)必威体育平台,必威体育app处理    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

(七)总计    

1    

0    

0    

0    

0    

0    

1    

四、结转下年度继续办理    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况    

行政复议    

行政诉讼    

结果维持    

结果纠正    

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尚未审结    

总计    

未经复议直接起诉    

复议后起诉    

结果维持    

结果纠正    

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尚未审结    

总计    

结果维持    

结果纠正    

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尚未审结    

总计    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

0    

五、存在的主要问题及改进情况    

2020年,本单位政府信息公开工作虽然取得了一定的成就,但也存在一些问题。主要表现在,信息更新还不够及时高效;推动政务信息主动公开的力度还有待加强,对一些敏感类问题,顾虑较多;发布内容的质量不够高,有时存在错别字,主动要求退回的情况较多;公开形式的便民性不足、覆盖面不广。为此,在2021年,本单位将深剖问题原因,对症下药,切实提高政务信息公开的质量。一是提高站位,深化认识。将政务信息公开作为一项常规化、制度化、长期化的工作,严格比照县政府工作要求,进一步统一思想,深化认识,确保组织到位、措施到位、责任到位。二是加大培训,提升质量。加大干部职工的教育培训,强化对文字的把关校正,注重细节,切实提高信息报送的积极性和准确性,提升信息质量。三是规范程序,严格发布。认真落实信息发布保密审查和联审制度,规范信息收集、编制、审查、发布等各环节程序,明确有关信息发布的职责分工,避免信息泄露等情况发生。    

六、必威体育平台,必威体育app需要报告的事项    

无。    

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